Demokratisierung von Organisationen: Philosophie, Ursprünge und Perspektiven der Metaplan®-Idee Für Eberhard Schelle in Bloomington, MN

Die Autoren stellen Zusammenhänge der Entwicklung moderatorischer Methoden vor, und beschreiben die vielfältigen Schwierigkeiten der Durchsetzung. Sie zeigen, welchen Stellenwert moderatorische Arbeitsformen für die Veränderung hierarchischer Machtstrukturen haben und zeichnen die Entwicklungen der letzten 25 Jahre nach.