Bu çalışmanın temel amacı, Antalya ilinde faaliyet gösteren futbol hakemlerinin liderlik ve özgüven arasındaki ilişkiyi incelemektir. Ayrıca futbol hakemlerinin demografik özelliklerine bağlı olarak liderlik ve özgüven düzeylerini analiz etmeyi amaçlamıştır. Liderlik olarak tanımlamamız için belirli bir gruba ihtiyaç vardır ve bu grubu da ortak amaç ve hedefler ulaştırmak adına bir araya getirmek için ise zeki, donanımlı ve insanlara yön verebilen bir kişi olması gerekmektedir. Hakemler ise müsabakaları önceden belirlenen oyun kuralları çerçevesinde yönetir ve aynı zamanda oyunun fair-play çerçevesinde oynanmasını sağlarlar. İyi bir futbol hakeminin iyi bir lider, iletişimi becerisi güçlü, dengeli, kararlı, tutarlı ve özgüvenli olması gerekmektedir. Çünkü çevresi ile iyi iletişim kurabilen ve özgüveni yüksek olan bireyler toplum içinde kolaylıkla benimsenebilir. Hakem, karar verme sırasında yüksek özgüvenli olması, müsabakada verdiği kararların doğruluğu ve kabul edilebilirliğinde çok büyük öneme sahiptir.